DETROIT – El alcalde Mike Duggan, anunció que está abierto el periodo de solicitudes para el programa de la ciudad «Grow Detroit’s Young Talent», el cual proporciona empleos de verano a 8.000 residentes de Detroit de entre 14 y 24 años.
El año pasado, 8.048 jóvenes de Detroit fueron emparejados con puestos de trabajo a través de la GDYT; ahora en el 2022, en su octavo año, el programa busca superar su objetivo de 8.000 puestos de trabajo proporcionados una vez más.
«En 2021, proporcionamos nuestra experiencia laboral de verano número 50,000 a través de Grow Detroit’s Young Talent», dijo el alcalde Duggan.
El alcalde señaló que es un logro notable, teniendo en cuenta la seguridad con la que han tenido que operar, debido al COVID; además de resaltar que Detroit es una de las pocas ciudades a nivel nacional que ha podido hacer esto durante la pandemia.
«Quiero reconocer especialmente a nuestros socios por su compromiso de ofrecer oportunidades a los futuros líderes de la ciudad en circunstancias tan difíciles.» dijo Duggan.
Nuevas incorporaciones al programa:
Career Pathways Plus es un nuevo componente de GDYT. recluta, selecciona y pone en contacto a los jóvenes con empresas que ofrecen programas especializados diseñados para preparar a los jóvenes para ocupaciones dentro de su industria.
El objetivo es situar a los jóvenes en una trayectoria profesional con las empresas participantes que conduzca a un empleo permanente; así se lograrían opciones profesionales de alto crecimiento y autosuficiencia económica.
La asociación con el Financial Empowerment Center (FEC) permite que los jóvenes accedan a un asesoramiento financiero profesional e individualizado como servicio público gratuito; y de esta manera puedan hacer frente a cualquier reto o necesidad financiera y planificar su futuro.
Para más información sobre el programa y para solicitarlo, visite www.GDYT.org.
